Noordwest Ziekenhuisgroep heeft recent de PlanMen WFM Award 2021 gewonnen voor beste planorganisatie. En daar zijn we mega trots op! Wil jij onderdeel worden van een professioneel en tof team van planners? Vind jij net als wij dat plannen echt een vak is? Lees dan verder. Noordwest is voor de afdeling personeelsplanning op zoek naar een nieuwe collega in de functie van personeelsplanner.

Wat ga je doen als personeelsplanner?

Binnen de planning van Noordwest hebben we als doel het werk, de medewerkers en medisch specialisten zo optimaal mogelijk te plannen op basis van de vraag uit zorg, behandelplannen en/of productieafspraken. Een effectieve en efficiënte inzet van medewerkers is essentieel voor de kwaliteit van zorg, de bedrijfsvoering en de medewerker- en patiënttevredenheid. Daarbij stemmen we de inzet van medewerkers, beschikbaarheid van (behandel)ruimtes, materialen en/ of andere middelen op elkaar af. En dat doen we in een team van circa 30 planners. Je kan je in dit team verder ontwikkelen tot een zeer professionele planner. Werk dat ertoe doet!
 
Als personeelsplanner ben je verantwoordelijk voor:
• het voorbereiden en tijdig opleveren van een effectieve en efficiënte personeelsplanning
• het oplossen van ad hoc knelpunten in het rooster. Je communiceert hierover met en naar medewerkers en leidinggevenden.
• het signaleren van verschillen tussen planning en realisatie. Je adviseer over de inzet van mensen, roostertechnieken, dienstpatronen etc.
• het zoeken en adviseren over flexibele oplossingen inzake personele inzet middels overleg en overzicht.
• adviseren en informeren van alle belanghebbenden over de laatste ontwikkelingen, inzichten, richtlijnen en uitvoering aangaande de planning.

Wat vragen wij van jou?

• een mbo diploma niveau 4
• minimaal 2 jaar ervaring met planning / het maken van roosters in een zorgomgeving is een eis
• ervaring met jaarplanning
• kennis van wet- en regelgeving op het gebied van arbeids- en rusttijden in de zorg
• bij voorkeur kennis van het planningssysteem van ORTEC en Medspace

Onze nieuwe collega is nauwkeurig en kan goed structuur aanbrengen. Je overziet wat de gevolgen zijn bij een wijziging en heroverweegt de prioriteiten. Je beschikt over goede communicatieve vaardigheden en kunt duidelijk uitleggen hoe roosters tot stand zijn gekomen. Je ziet de uitdaging van professioneel plannen en je kan goed puzzelen en organiseren.

Wat stellen wij daar tegenover?

  • een zelfstandige functie van 24 uur per week binnen een professioneel team
  • een ontwikkelingsklimaat met alle ruimte om congressen, workshops en opleidingen te volgen en je ambities waar te maken
  • een salaris afhankelijk van opleiding en werkervaring (max. € 3.160,- bruto per maand op basis van 36 uur per week, FWG 40)
  • we bieden je direct een contract voor onbepaalde tijd met een proefperiode van 2 maanden
  • onbeperkt toegang tot ons vitaliteitsplatform ‘Jouw Moment’ met een uitgebreid aanbod voor Noordwesters om aan de slag te gaan met vitaliteit (o.a. online trainingen van Goodhabitz)
  • een goed arbeidsvoorwaardenpakket, waaronder een eindejaarsuitkering en een fietsenplan

Waar ga je werken?

Je werkt binnen de afdeling personeelsplanning intensief samen in een team van personeelsplanners, tactisch planners, workforce management specialisten en een teamleider. Zo kijken we in geheel Noordwest op alle niveaus naar de verschillende soorten planningen en proberen we een efficiëntieslag te maken op planning, flexibiliteit en wendbaarheid. De afdeling personeelsplanning valt onder de afdeling capaciteitsmanagement.

Over Noordwest

Noordwest Ziekenhuisgroep is een topklinisch ziekenhuis. Dit betekent dat we een opleidingsziekenhuis zijn voor vrijwel alle medisch specialismen. Met 770 bedden, ruim 4500 medewerkers, 550 vrijwilligers en zo'n 340 medisch specialisten is Noordwest Ziekenhuisgroep een van de grootste ziekenhuisorganisaties van Nederland en een grote werkgever in Noord-Holland. We zijn nuchtere Noord-Hollanders en hebben als kernwaarden ambitieus, samen en betrokken.
Noordwest, als je nóg beter wilt worden dan je al bent.

Ben je enthousiast?

Bel voor vragen en voor meer informatie met Gijs Zier (WFM specialist) op nummer 06-42011484.

Heb je interesse in bovenstaande functie en voldoe je aan de profieleisen, dan nodigen wij je van harte uit te solliciteren.

Solliciteren kan via onderstaande oranje button.

Screening maakt deel uit van de sollicitatieprocedure.

Noordwest. Als je nog beter wilt worden dan je al bent!


Solliciteer direct

Uw gegevens worden veilig verzonden

Vacature overzicht

Deel deze vacature

FacebookTwitterLinkedInWhatsAppEmailCopy url

Recruiter

Debby van het Hof
Debby van het Hof
072-5482358

Andere vacatures

MSNW - ANIOS interne geneeskunde

De maatschap Medisch Specialisten Noord West (MSNW) is een medisch specialistisch bedrijf dat werkzaam is in de Noordwest Ziekenhuisgroep, die behoort tot de Stichting Topklinische Ziekenhuizen (STZ). Zij bieden basiszorg en complexe specialistische zorg aan de inwoners van Noordwest Holland. MSNW...

Alkmaar en Den Helder
32-36 uur
Leren en werken, Medisch specialisten, ANIOS
Bekijk vacature

polikliniek assistent Hart-Long centrum

Ben je een polikliniek assistent die zich als een vis in het water voelt in een complexe organisatie? Heb je een flexibele instelling en ben je klantgericht? Lees dan verder. Noordwest Ziekenhuisgroep zoekt voor de polikliniek Hart- Longcentrum locatie Den Helder, een nieuwe collega in de functie va...

Alkmaar en Den Helder
32 uur
Administratief
Bekijk vacature

polikliniek assistent chirurgie Alkmaar

Ben je een polikliniek assistent die zich als een vis in het water voelt in een complexe organisatie? Heb je een flexibele instelling en ben je klantgericht? Lees dan verder. Noordwest Ziekenhuisgroep zoekt voor de polikliniek chirurgie, locatie Alkmaar, een nieuwe collega in de functie van poliklin...

Alkmaar
24 uur
Administratief
Bekijk vacature
Noordwest, als je nog beter wilt worden dan je al bent.

Start met typen en druk op enter om te zoeken